有些事情你能改变,有些事情你改变不了,你只能改变你能改变的事情,那什么是你能改变的呢?这个价值衡量的标准,就是每个人的价值观。然后第二步,再确认你的身份层次,就是:为了实现这个使命,五年后你会成为一个怎么样的人?你能为别人,为这个社会,为整个人类带来什么?「NLP 理解层次」把对一件事情的理解分成了 6 个不同的层次,而这个层次是有高低之分的。